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竹中半兵衛『お前も褒めてもらいたければ、自分で手柄を立てろ。』

偉人たちの言葉に潜む『黄金律』を見抜け

ふむ…。

運営者

考察

ウォルト・ディズニーは言った。

 

そこにも書いたが、『手柄』というのは、『主体性』なくして語れないものである。もし『反応』してその結果を生み出したのなら、その手柄は『主体者』にある。反応しただけの自分にあるのではない、ということを自覚するべきである。私も以前、私が開拓した仕事の方法、あるいは営業手段というものを、同僚に真似されたことがあるが、彼らは皆、それらを『自分の手柄』のように振る舞い、私からの信頼を著しく落とすことになってしまった。彼らは、私が手柄を強く主張しない人間であるということをいいことに、それを行ってしまったのである。

 

 

スティーブン・R・コヴィーは、著書『7つの習慣』で『主体者』と『反応者』の違いをこう断言している。

『率先力を発揮する人としない人との間には、天と地ほどの開きがある。それは、25%や50%の差ではなく、実に5000%以上の効果性の差になるのだ。

 

どちらにせよ真実は一つだ。本当の手柄が誰にあったかが判明するのは、時間の問題である。

 

関連リンク:モーガン『おれが今までなぜお前を殴らなかったかわかるか?』

 

 

MEMO

※これは運営者独自の見解です。一つの参考として解釈し、言葉と向き合い内省し、名言を自分のものにしましょう。

 

Check

こうして名言と向き合って一つずつ内省したその数『8000』。では、なぜ「1万」ではないのか──それは、内省の後半になるにつれ、『同じ的を射る言葉』が増えてきたからです。そして私はその浮かび上がった真理を、『38の黄金知』としてまとめました。

 

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